检查服装的质量，首先应按服装上标出的型号，测量一下衣长，胸围，领大袖长，肩阔以及裤长，臀围，腰围，看尺寸规格是否准确，误差一般应小于1.5%，核对规格后，重点要核查服装的内在质量，方法是目测，尺量，严格核对，最好在试穿时先进行目测。

　　(1)上衣：从前面，后面，侧面检查，前面，观察衣领的两个尖角是否对称，不要有高低或歪斜现象，应挺括，领围大小合颈，领里不要外露，口袋位置是否对称，肩胛部位是否宽舒，后叉是否平服，侧面，主要看肩缝是否顺直，衣服，袖子是否圆顺，均匀，不能有凹凸不平或瘪陷的毛病，再看看袖是否前后一致，摆缝是否顺直平服等。

　　(2)裤子：可分平面，上部，立体三步检查，平面检查，选将挺缝对齐，摊平，看接缝是否顺直，不吊裂，侧缝是否平服，袋垫不外露，裤脚是否服贴，大小一致，北京西装不吊兜，再将一只裤脚拉起，看下档缝是否对齐，顺直，不吊裂，与后缝的交叉处是否平直，裤脚的下档缝是否对齐，顺直，不吊裂，与后缝的交叉处是否平直，裤脚的下档缝有无吊起，检查上部，主要看腰头是否平直，不肥不紧，裥子，缝是否对称，后袋是否服贴，平整，串服小襟是否平服，位置是否准确，门襟，里襟配合是否合格，圆顺，拉链是否灵活，立体检查时，将裤腰按穿着形状拎起，看前后缝是否圆顺，四格挺缝，裤片，缝子是否平整，不吊裂。

　　(3)面料检查：看有无明显病疵，色差以及虫蛀，鼠咬等，若有，则不符合质量要求。

　　一，工作服的布料。

　　布料的质量好坏，会直接影响到工作服的质量，有些工作服厂家在投标的时分，计划的样板用的是比照高档的布料，而在实习出产过程中偷工减料，在布料份额上做了小小的改动，北京西装定做这个小小的改动在外行人的我们看不出来，但是在实习的运用中就显现出来了。

　　二，工作服外观。

　　工作服应整齐，平伏，支配对称，折叠规矩，各部位熨烫平整，无漏烫，无死褶，产品无线头，无纱毛，线与布料相适应，包含色泽，质地，牢度，缩水率等方面，两者应大致相同，以保证服装的内涵质量与外观质量为准，钮扣的色泽应与布料色泽持平。

　　三，工作服色差。

　　工作服色差规矩是对材料的恳求，即对衣服布料的恳求，根据有关国家标准对色差的规矩，服装的上衣领，袋布料，裤侧缝是首要部位，色差高于四级，别的外表部位四级，服装产品的色差查验，其工具是借用“染色牢度褪色样卡”，该样卡是原纺织工业部制定的国家标准之一，样卡用五对灰色标样构成，分为五个等级，五级代表褪色牢度最好，色差等于零，四级至一级代表褪色相对递加的程度，一级表明最严重。

　　北京定制西装四，工作服疵点。

　　标准规矩，每个独立部位只答应有疵点一处，独立部位是对衣片所区分的区域，按衣片的主次部位，分1，2，3，4四个区域，每个部位便是衣片上的一个区域，如上衣有两个前片，每片胸部都属1部位，每个部位便是一个独立部位，两个1部位便是两个独立部位，在胸部这个独立部位中，既有衣片又有贴袋和袋盖，标准规矩每个独立部位，只答应有疵点一处，便是说衣片上有疵点，在这个独立部位内的贴袋和袋盖上就不许再有疵点，疵点的品种因不相同的布料而不相同，判守时要按标准规矩进行。

　　五，工作服缝制。

　　在针距密度中规矩明线(包含不见明线的暗线)的针距，每3cm14～18针，布料的品种许多，为保证产品的外观和结实，不相同的布料应选不相同的针距，如硬质布料的针距一般可以稀一点，质地松软的布料一般针距可以密一点。

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